Ak posielanie nepoškodenej správy LinkedIn na pripojenie, o ktorom sotva viete, nie je dosť nepríjemné, nebojte sa - odtiaľ pochádza viac. Sociálna sieť zameraná na prácu teraz umožnila používateľom odosielať hlasové správy na spojenia, čo je vlastne odpoveď na studený hovor v 21. storočí. Naozaj je v dnešnej dobe stále ťažšie vyhnúť sa ľuďom.
Vo štvrtok 26. júla spoločnosť LinkedIn uviedla na trh možnosť nahrávať a odosielať hlasové správy až do jednej minúty v správach LinkedIn. Aby ste mohli svoje správy skutočne vytvárať a distribuovať, musíte mať mobilnú aplikáciu, ale tieto nahrávky si môžete vypočuť z verzie webu pre aplikácie alebo pre počítače.
LinkedIn umiestňuje túto novú funkciu ako pohodlnejší spôsob komunikácie s kontaktmi, keď už konverzácia začala. "Napísali ste niekedy dlhú správu a premýšľali ste, o koľko rýchlejšie a ľahšie by bolo povedať ju nahlas?" spoločnosť žiada v oznámení na blogu. Iste, to je dobré a dobré, ale je pravdepodobné, že ľudia, s ktorými chatujete na LinkedIn, nie sú práve vaši najbližší z priateľov, takže nechať im hlasovú správu nemusí byť tým najžiadanejším spôsobom komunikácie.
LinkedIn stále poznamenáva: „Či už reagujete počas chôdze alebo multitaskingu, alebo potrebujete dôkladné vysvetlenie, hlasové správy vám umožnia ľahšiu a rýchlejšiu komunikáciu vašim vlastným pripojením.“
Iste, na jednej strane sa zdá, že by to mohol byť oveľa efektívnejší spôsob, ako dostať svoje body za pravdu, a v skutočnosti by mohol vylúčiť predbežnú potrebu telefonického hovoru, ak chatujete s náborárom alebo potenciálnym náborom. A pre niektorých je hovorenie nahlas pravdepodobne o niečo menej stresujúce ako vypisovanie odpovede, najmä v profesionálnom prostredí. To znamená, že vzhľadom na to, že LinkedIn môže často viesť k niekoľkým nevyžiadaným správam, ktoré sú buď ignorované alebo nekontrolované (úprimne, nemám trpezlivosť), hlasové správy by mohli ešte viac upchať už vyťažené schránky.
Aj keď LinkedIn pravdepodobne nikdy nebude mať takú širokú príťažlivosť, akou sa chvália iné sociálne siete ako Facebook alebo Twitter, sieť je stále mimoriadne silná. Spoločnosť tvrdí, že má viac ako 562 miliónov členov, a náboroví pracovníci, členovia HR a ďalší uchádzači o zamestnanie sa na túto platformu často obracajú, keď príde čas na hľadanie práce. Rovnako nemal ani zďaleka toľko problémov s ochranou súkromia alebo obvineniami z falošných správ, čo z neho robí jednu z najčistejších možností sociálnych médií. Dúfajme, že hlasové správy nebudú trieť príliš veľa ľudí nesprávnym spôsobom.
